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編者按：資產(chǎn)公司開展的“每周一讀”活動，積極響應(yīng)了集團(tuán)開展的“書香悅讀·出彩人生”讀書活動，活動有方案、有內(nèi)容、有成效，公司上下濃厚了讀書氛圍，打造了“知識型、智力型”企業(yè)，為公司經(jīng)營發(fā)展注入了強(qiáng)大活力。為鼓勵先進(jìn)，樹造典型，交流經(jīng)驗(yàn)，特開辟“讀書專欄”，對讀書活動相關(guān)優(yōu)秀讀后感、心得體會、調(diào)研分析報告及“真知灼見”進(jìn)行選登，以饗讀者。

根據(jù)省委組織部、省委宣傳部和省國資委黨委轉(zhuǎn)發(fā)《中共中央組織部 中共中央宣傳部 國務(wù)院國資委黨委關(guān)于認(rèn)真學(xué)習(xí)貫徹習(xí)近平總書記重要指示精神廣泛開展向黃群、宋月才、姜開斌同志為代表的抗災(zāi)搶險英雄群體和王繼才同志學(xué)習(xí)的通知》，資產(chǎn)公司黨支部積極貫徹落實(shí)，及時開展學(xué)習(xí)活動，結(jié)合“黨員活動日”“三會一課”等，通過專題討論、座談交流等方式，引導(dǎo)廣大黨員見賢思齊、對標(biāo)奮進(jìn)、爭創(chuàng)佳績。11月16日下午，資產(chǎn)公司黨支部組織公司全體成員召開支部黨員學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會議，開展以“學(xué)典型 踐初心”為主題的黨日活動，支部13名黨員參加，9名群眾列席。

會上，支部委員帶頭傳達(dá)學(xué)習(xí)全市組織工作會議、全市宣傳思想工作會議精神、全市扎實(shí)做好脫貧攻堅中形式主義官僚主義突出問題立行立改工作調(diào)度會議及集團(tuán)黨委中心組學(xué)習(xí)（擴(kuò)大）會議精神，與會人員集中學(xué)習(xí)《中共贛州市委辦公廳印發(fā)<關(guān)于對脫貧攻堅中形式主義官僚主義突出問題立行立改的實(shí)施方案>的通知》《贛組字〔2018〕70號通知》等文件精神。學(xué)習(xí)完畢后，與會成員對文件精神展開討論，紛紛表示對黃群、宋月才、姜開斌等英雄的抗災(zāi)搶險事跡感到震撼，對黃群、宋月才、姜開斌、王繼才等四位英雄感到驕傲自豪。在緬懷英雄的同時，更應(yīng)該傳承共產(chǎn)黨人不畏艱險、勇往直前的革命精神，要以他們?yōu)榘駱?，積極靠攏，不忘初心，牢記使命，敢于擔(dān)當(dāng)，恪盡職守，在平凡的崗位上書寫不平凡的人生華章。

最后，公司黨支部書記對此次黨日活動學(xué)習(xí)作了總結(jié)發(fā)言。他指出，要弘揚(yáng)正能量，支部要進(jìn)一步營造良好的學(xué)習(xí)氛圍，要把各項學(xué)習(xí)內(nèi)容內(nèi)化于心、外化于行。同時，公司全體員工要進(jìn)一步強(qiáng)化責(zé)任意識、危機(jī)意識，樹立創(chuàng)新意識、合規(guī)意識，努力提升個人素質(zhì)及團(tuán)隊協(xié)作能力，建立科學(xué)的工作流程體系，借著國有企業(yè)重組改革的契機(jī)，加大轉(zhuǎn)型力度，提質(zhì)增效。（贛州發(fā)展資產(chǎn)公司黨支部貫徹落實(shí)贛組字〔2018〕70號文件精神，積極向榜樣靠攏——黃雨卉）

一直以來我都認(rèn)為榜樣離我們實(shí)際生活很遠(yuǎn)，總是覺得榜樣只是在大家的“眼里”，在大家的“嘴里”。其實(shí)模范就在我們的身邊，如果留心，不難發(fā)現(xiàn)，身邊處處都有值得學(xué)習(xí)的榜樣。而普通人與榜樣的差別就在于有沒有作工作中的有心人，能不能堅守自己的初心。

如果說《榜樣3》中共產(chǎn)黨員們堅守的責(zé)任精神令人感動，那么抗災(zāi)搶險英雄們的事跡則令人震撼。

榜樣永垂不朽，我們要以榜樣為鏡，發(fā)揚(yáng)榜樣精神。一是要牢記囑托，弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神。奉獻(xiàn)是中華民族的傳統(tǒng)美德，是共產(chǎn)黨人的重要精神特質(zhì)，大力弘揚(yáng)奉獻(xiàn)精神是新時代的強(qiáng)烈呼喚，更是完成黨的歷史使命的必然要求，作為黨員必須牢記并踐行。二是要立足崗位，拼搏進(jìn)取。踐行十九大最好的行動就是堅守在自己的崗位上，認(rèn)認(rèn)真真的做好本職工作，學(xué)習(xí)王繼才等同志，十年如一日堅守崗位。三是要有無怨無悔、無私無畏的精神。作為一名黨員要有擔(dān)當(dāng)、要作為，不懼怕困難，用忘我奮斗書寫無愧于時代的事業(yè)新篇章。（用忠誠和擔(dān)當(dāng)捍衛(wèi)初心和誓言——張希）

為激發(fā)廣大青年文明號集體愛崗敬業(yè)、勇創(chuàng)一流的精神品質(zhì)，加強(qiáng)青年文明號集體的服務(wù)意識，共青團(tuán)贛州市委和贛州市創(chuàng)建青年文明號活動組委會于2018年11月11至14日在全國青少年井岡山革命傳統(tǒng)教育基地開展了“贛州市青年文明號創(chuàng)建工作”培訓(xùn)班。此次學(xué)習(xí)以現(xiàn)場教學(xué)、互動教學(xué)、體驗(yàn)式教學(xué)等多種形式讓我們有機(jī)會重溫了戰(zhàn)爭時期的歷史和光輝歷程，短短幾天，感慨頗多，至今不能釋懷。一堂堂精彩授課、一幕幕現(xiàn)實(shí)場景、一段段真實(shí)體驗(yàn)，讓我的心靈一次又一次接受洗禮、情感一次又一次受到震憾，使我進(jìn)一步錘煉了黨性，增強(qiáng)了政治定力，人生觀價值觀有了新的認(rèn)識，思想境界得到了新的升華，進(jìn)行了一次富有革命傳統(tǒng)教育意義的紅色圣地之旅和精神思想的洗禮。

在這短短的四天里，我們學(xué)習(xí)“三灣改編”，明確黨的領(lǐng)導(dǎo)是革命事業(yè)成功的根本保證；參觀祭奠井岡山革命烈士陵園，堅定革命理想信念；深入學(xué)習(xí)習(xí)近平青年工作思想暨“7.2”重要講話精神解讀，理解如何做好新年代青年；積極參與“紅軍的一天”，體驗(yàn)紅軍的苦與樂，明確幸福生活來之不易；傾聽革命后代講述先輩故事，感受心靈上的洗禮，讓紅色基因代代相傳。四天的學(xué)習(xí)、感受，我明白了中國共產(chǎn)黨人為人民謀幸福，為中華民族謀復(fù)興的偉大和永恒，作為青年，我要以本次培訓(xùn)班為契機(jī)，進(jìn)一步做好本職工作的同時，爭做“青年大學(xué)習(xí)”的領(lǐng)頭羊，要深入學(xué)習(xí)理解習(xí)近平總書記關(guān)于青年工作的重要思想，把學(xué)習(xí)成果轉(zhuǎn)化為堅定不移跟黨走的思想覺悟，轉(zhuǎn)化為勇當(dāng)新時代奮斗者的精神動力，為實(shí)現(xiàn)中華民族偉大復(fù)興的中國夢貢獻(xiàn)自己的一份力量?。ㄇ嗄晡拿魈杽?chuàng)建工作學(xué)習(xí)心得——黃博滔）

20-30歲，是人生中最美好的十年，稱之為最關(guān)鍵的十年也不為過，對于每一個渴望成功的年輕人來說，這十年中的每一天對一生都是至關(guān)重要的?？催@本書了解到一句話，“你20多歲時的選擇，會寫在你40歲的臉上和你脫口而出的每一句話上。”20多歲時你選擇了怎樣的人生態(tài)度和人生歷程，會決定你以后的氣質(zhì)容貌。現(xiàn)在我正處在20多歲的年齡，必須思考這個問題：“20～30歲，我拿這十年做什么？”

讀完這本書，有必要抓緊時間做好自己的人生規(guī)劃，告訴自己在現(xiàn)階段十年內(nèi)，從哪些方面著手完善自己，書中作者以親身經(jīng)歷告訴我們，這十年中要提升的有人生方向、心態(tài)調(diào)整、人脈積累、口才提升、工作技能、處世心計、投資理財?shù)鹊?。或許每個人看完后會制定每個人不同的人生規(guī)劃，但我知道作者想要告訴年輕讀者的是，每個十年，都是開啟我們?nèi)松炙畮X的一個重要階段，把握好每一個階段，全面地提升自我，不斷提升自己的價值，創(chuàng)造自己想要的人生。（《20-30歲，我拿十年做什么》讀后感——楊振鳴）

什么原因?qū)е铝斯ぷ鞯牡托?？根?jù)近來對一些資料的學(xué)習(xí)，我了解到基本上是由于以下四個方面的原因：1. 工作技能不足。對于新近畢業(yè)或工作一兩年的人來說，有個問題會出現(xiàn)，即使我們從事的本專業(yè)的工作，在畢業(yè)后一年左右的時間都需要一個再學(xué)習(xí)、適應(yīng)的過程，更何況多數(shù)人畢業(yè)后從事的工作是與在學(xué)校時的專業(yè)沒多大關(guān)系的。要高效率地開展自己的工作，那么就有工作技能不足的問題會出現(xiàn)。2. 時間概念不強(qiáng)。對自己的工作時間沒有具體的安排，也不清楚自己的時間到底是怎么損失的，也不明白自己所花費(fèi)的時間是否合理。常常會出現(xiàn)，什么事情都做了一點(diǎn)，結(jié)果什么事情都做得不好。3. 工作統(tǒng)籌能力不足。在工作中常常無法合理安排自己的工作，不能按照事情的輕重緩急，進(jìn)行合理的安排工作。4. 任務(wù)分解能力不足。不具備良好的任務(wù)分解能力，當(dāng)遇到一些較為復(fù)雜的任務(wù)時，常常出現(xiàn)缺乏思路無從下手，越想越繁雜，腦子越亂。    

對以上原因有了解后，那么，對如何提升工作效率的問題就比較好解決了。首先，對于崗位工作技能不足，應(yīng)該在最短的時間內(nèi)，將自己某幾個方面的能力迅速提高，能從容地解決與工作相關(guān)的問題，進(jìn)而做到加快速度以節(jié)約時間。其次，針對時間概念不強(qiáng)的問題，就要培養(yǎng)自己比較強(qiáng)的時間價值觀念。要了解自己的時間分配，找出浪費(fèi)原因，分析如何解決這個時間的浪費(fèi)問題。再次，解決工作統(tǒng)籌能力不足的問題，可以先把已經(jīng)確定時間的任務(wù)羅列出來，并根據(jù)已確定的時間間隔安排其他工作。逐步培養(yǎng)自己的日常安排能力，根據(jù)自己的喜好，將相應(yīng)的任務(wù)安排在合適的時間。另外將相似的工作排在一起，也是很好的方法。最后，任務(wù)分解就是將一個復(fù)雜的任務(wù)，分解成一項一項可以逐步完成的較為簡單工作的過程，簡單地說就是化繁為簡，化難為易。（如何提高工作效率——李雅文）